El sindicato de trabajadores lecheros inició medidas de fuerza en reclamo de aumentos salariales

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La Asociación de Trabajadores de la Industria Lechera (Atilra) inició medidas de fuerza en reclamo de aumentos salariales a las cámaras que nuclean a las empresas del sector. Lo informó a Universal Medios el Secretario Gral de Brinkmann Fernando Daniele.

Comunicado oficial:

SALARIOS: MEDIDAS DE FUERZA

El Centro de la Industria Lechera (CIL) sacó un comunicado diciendo que
este año otorgó un aumento del 73 %. Miente.
El aumento otorgado por las cámaras empresarias durante este año 2020
fue de un 2 % para recién equiparar la inflación del año 2018 y un 53,8 %
¡Pero para compensar la inflación del año 2019!; año en el que el
aumento promedio de los lácteos se ubicó por encima del 90 %.
El “chamuyo” de los industriales se contradice con los datos del
Observatorio de la Cadena Láctea Argentina (OCLA), la que afirma que
por el efecto cuarentena el consumo per cápita de lácteos creció casi 57
litros (56,9 exactamente) entre enero y abril del presente año.
Por otro lado, el precio internacional de la leche en polvo subió un 14 %
respecto al valor del mes de junio ubicándose por arriba de los U$S 3200
la tonelada. (Subasta del GDT realizada el pasado martes 7 de julio).
Otro dato. Los representantes de las cámaras industriales del sector se
quejan de que las y los trabajadores han tomado la decisión de no hacer
horas extras, ni trabajar los francos durante los días jueves, viernes,
sábado y domingo; algo que debería ser absolutamente normal y natural,
¿O será que para ellos “la peonada” no debería descansar?. ¿Qué sentido
tiene hacerles realizar horas extras o hacerles trabajar los francos si
dicen que no se vende?.

Otra cámara expresa que “Atilra ha decidido pedirle a los trabajadores
abstenerse de trabajar y realizar horas extras…”; la desorientación es
total, ¡ATILRA SON LXS TRABAJADORXS!. Lxs mismxs trabajadorxs que a
través de sus representantes directos, lxs delegadxs obreros, le han
solicitado a este Consejo Directivo Nacional, por nota y con firmas de más
de 400 delegadxs de base, que arbitremos las medidas de fuerza
conducentes para lograr la justa recomposición de sus salarios.
Atento a lo expuesto y en virtud que no obstante los reclamos efectuados
durante el largo semestre de este año transcurrido las cámaras no han
accedido a satisfacer el justo reclamo de sus trabajadoras y trabajadores.
Es por ello que de acuerdo al mandato conferido por las y los compañeros
lácteos de Argentina y en un todo de acuerdo a esa responsabilidad que
nunca dejamos de honrar, cumplimos en comunicar que se ha
determinado:

 La realización de un paro total de actividades de veinticuatro
horas, sin guardias, las que estarán a cargo del empleador,
comenzando el mismo a partir de las cero horas del día lunes 13
del cte. mes de julio, finalizando a la hora 24 de ese mismo día.
A efectos de que no haya ningún riesgo de pérdida de materia prima – esto
significa que no se tire leche -, y en virtud de que a las trabajadoras y a los
trabajadores se nos descontarán de nuestros haberes la jornada de
trabajo, presentismo, etc., ofrecemos al sector empresario lo siguiente:
– A sabiendas de la pérdida remunerativa que sufriremos con la medida
de fuerza, nos comprometemos, no obstante esa pérdida de la que
seremos objeto, a recibir y procesar la materia prima del día y que esa
leche procesada y/o los productos que con esa materia prima se
industrialicen, sea donada a distintas entidades de bien público para
que desde esas reparticiones u organismos se disponga de la misma
para asistir a los sectores más castigados y vulnerables de nuestra
sociedad y así paliar en parte las vicisitudes nutricionales que sufre
gran parte de la niñez de nuestro país.
– El compromiso que aquí asumimos lo mantendremos siempre y cuando
el sector empresario se comprometa a donar esa leche y/o productos a
aquellos hogares de niñez desprotegida.
Como el sector empresario ahorrará en salarios, será una manera de
socializar parte de las pérdidas entre industriales y trabajadorxs sin
afectar al productor tambero y beneficiando al sector más carenciado de
la Argentina.

Sería una contribución solidaria que las y los trabajadores lecheros del
país estamos dispuestos a realizar, esperando contar con el
acompañamiento del sector empresario.
Un fraternal abrazo.

CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL

(foto archivo, Fernando Daniele)